La plantilla de RLESA Puertollano prosigue la huelga tras parar la planta de lubricantes y encara una posible denuncia de la empresa

La plantilla de Repsol Lubricantes y Asfaltos Puertollano (RLESA) prosigue con la huelga indefinida comenzada el pasado 7 de octubre en demanda de un acuerdo que reconozca a los trabajadores sus derechos como empleados en el seno del complejo petroquímico y acabe con las «desigualdades» que, consideran, sufren respecto al resto de empresas del grupo.

La movilización ha conseguido «parar totalmente» la planta de lubricantes, única en España, ocasionando con ello pérdidas de cientos de miles de euros y la retención de cientos de toneladas de producto, al tiempo que la mesa de negociación del Acuerdo Marco de Repsol estudia trasladar la huelga a la autoridad laboral para que sea declarada ilegal y denunciar al propio comité de empresa de RLESA, según han informado en rueda de prensa María Saiz y Eva María Córdoba, representantes del comité de huelga y del comité de empresa de RLESA.

Las dos representantes de los trabajadores han explicado que la convocatoria de huelga indefinida prosigue con un «amplio respaldo» en la sección de Lubricantes. Mucho menor es el seguimiento en la planta de Asfalto, con una plantilla mayoritariamente interina, donde solamente «dos o tres trabajadores» secundan la huelga, aunque con ello han obligado a suspender algún turno de noche por cuestiones de seguridad.

La empresa, aseguran, sigue negándose a negociar bilateralmente con el comité de empresa un acuerdo específico para el centro de Puertollano y se remite a un tercer convenio colectivo de RLESA, una propuesta que siempre han rechazado, toda vez que consideran que los sindicatos TIR y STR se encontrarían en minoría con el resto de sindicatos corporativos y de clase que precisamente revocó la plantilla en su momento.

Eva María Córdoba recuerda que la intención de los trabajadores nunca fue «parar» la fábrica, conscientes de que se trata de «una lucha de David contra Goliat», pero recalca que se vieron obligados a tomar esta resolución ante la negativa de la empresa a negociar y poner fin a una situación que, a su juicio, sitúa en condiciones de desigualdad a los trabajadores de RLESA en Puertollano con respecto al resto de empleados del grupo en España y de los propios trabajadores del complejo petroquímico de Puertollano, «ya que no tienen incluidos en la nómina conceptos vinculados a peligrosidad, toxicidad, nocturnidad, o pluses de asistencia».

En todo caso Saiz y Córdoba han afeado la actitud de la mayoría de sindicatos representados en la mesa del Convenio del Acuerdo Marco de Repsol, reunida precisamente este miércoles para estudiar la propuesta de la empresa de trasladar a la autoridad laboral la convocatoria de huelga al considerarla ilegal, así como denunciar al comité de empresa que la ha convocado.

En este sentido, han insistido en que la convocatoria de huelga indefinida no vulnera ningún precepto del derecho laboral ni en el ámbito del convenio colectivo ni del Acuerdo Marco, por lo que consideran «vergonzoso» que haya sindicatos que puedan secundar la propuesta de la empresa. «Los sindicatos están para proteger a otros sindicatos y a los trabajadores, no para denunciarlos», han lamentado.

Hasta que todo se dilucide, el comité de RLESA se ha reafirmado en su intención de proseguir con la huelga indefinida y con movilizaciones que incluyen una marcha motorizada hacia el centro de la ciudad este jueves a las 17.00 horas desde el Polígono Escaparate y una concentración el viernes frente al Ayuntamiento de Puertollano de 11.00 a 12.00 horas, al margen de las concentraciones diarias que mantienen en la entrada del complejo petroquímico.

Relacionados

18 COMENTARIOS

    • No la tienen, porque están disfrutando. En cuanto a las «concentraciones en la puerta del complejo», debería decir, «concentraciones a la puerta del complejo para tratar como basura a sus compañeros que no han querido hacer huelga». Con especial atención a dos nombres…

    • Tienes razón, a veces no se exige absolutamente nada para estar representando a los trabajadores. Y no saben el calado de las leyes. Enfrente tienen a los mejores, gente muy preparada, con unas grandes responsabilidades en juego. Seguro que estarán contentos viendo esto. Veréis algunos como acaban. Lástima.
      Cuidado con esos obreros de izquierdas con cochazos, casazas, y demás…y cuidado con los que vienen de otros lugares a arengar …tiempo al tiempo…

  1. Gran manera de “encarar” la denuncia. Mis dieces.
    Lo dije y lo mantengo: cuidado con los sindicalistas que no se juegan nada, y cuidado con los idealistas idiotizados. Esta foto es fiel reflejo de su insensatez. Luego vendrán los llantos. Mi consejo, negocien un convenio temporalmente revisable y vayan avanzando poco a poco. Tal vez trabajn en el mismo complejo, pero no por eso deben cobrar lo mismo, pues son empresas distintas, como las demás que componen el grupo. Todos han conseguido sus convenios negociando. Cuidado con los que no pierden nada, puede que más de uno de los trabajadores pierdan su trabajo por esto.

  2. Sonríen porque están orgullosas de la unión que manifiestan todos sus compañeros. Porque por más que los sindicatos y la empresa intenta boicotear y deslegitimar su causa, con maniobras y actitudes intimidatorias no han conseguido nada.
    Se ríen porque saben que quienes comentan estas cosas son los mismos que se envalentonan por detrás y luego no son capaces de hacer ni decir nada.
    Bravo chicas, bravo Lubricantes hay dos formas de encarar la vida y sin duda vosotros lo estáis haciendo de frente
    Bravo

  3. Ya están los que terminan en IN, AIN, ARIN y compañía coméntando junto al jefe de la estatal que lo han liberado porque en la planta no lo miraba a la cara nada más que la jefatura para ser su chivato de lo que se cocía en el comité y un par de personajillos con menos personalidad que un bebé recién nacido , le apodan EL MASTIN !!

  4. Se les empieza a caer la huelga, no debe ser una denuncia muy buena la que parece ser que les han puesto, cuando hay gente que ha empezado a retomar el trabajo está misma tarde. APLAUSOS APLAUSOS APLAUSOS!!!!

  5. Espero que los trabajadores lo tengan todo bien amarrado, seria una pena que tras algunas semanas de huelga y por consiguiente sin sueldo se den cuenta que los han engañado estos sindicalistas, muchos de estos sindicalistas de baja y en sus casas de tres pisos com su clase E (todavía no lo he visto en la puerta, ni en la manifa) mientras otros perdiendo días de sueldo y seguramente a una sancion.
    Por cierto si esta la fábrica totalmente parada, porque sigue moviendose por el complejo el camion de la producción de Rlesa? Pueden explicarlo ustedes?

  6. Yo me quedo ese puesto de trabajo si no lo quieren y con ese sueldo de ahora. No hay problema. Me quito veranos de calor inviernos de frío eslomao todo el santo día y con contratos 3 meses por aquí con uno 6 meses por allí con otro 1 mes a Madrid con otro durmiendo en pensiones de mala muerte por Antonio Martín y por fin mis 22 dias laborales de vacaciones y mis pagas dobles que oigo hablar de ellas pero nunca lo veo. Y mira que ando con los pintores escayolistas de pladur de tarimas… de empresa en empresa. Si alguno no lo quiere que avise que yo con los ojos cerrados lo cojo
    Con tal de saber que llega diciembre y no me despiden y sigo dado de alta ya es un lujo. No como ahora que diciembre y enero siempre en el paro y si tengo suerte algo de aceituna

  7. Lain estas con vértigos de na de escribir que ya han pasado a trabajar , ten cuidado que con la alegria te puede dar un ictus y rabiar como una pupa mala .

  8. Esquiroles perros chivatos de la empresa escondidos bajo pseudónimos deseando que fracase la huelga y aplaudiendo el esquirolaje, todo en orden.
    Recuerden que por mucho ladrar en el jardín, el perro nunca duerme en la cama del dueño.
    Seguir lamiendole las botas a vuestros jefes

  9. Ya están los secuaces de STR mandados por la empresa a poner comentarios destructivos, ellos que engañan a los trabajadores para vivir del cuento en Madrid e intentar engañar a los trabajadores una y otra vez, que si convenio, acuerdo marco,etc todo mentira tras mentira año tras año, espero que la gente los cale de una vez porque no hay palabras para describir la clase de gente que son. Un aplauso para esos valientes que están consiguiendo hacer historia.

  10. Alguien de estos puede explicar como es que esta el almacén de RLESA en puertollano a reventar y esperando varios camiones para cargar?
    Asfaltos funcionando
    Almacenes llenos
    Camiones cargando
    No se mike pero algo no cuadra

ESCRIBE UN COMENTARIO

Por favor ingrese su comentario!
Por favor ingrese su nombre aquí


spot_img
spot_img
spot_img
spot_img