El Gobierno de Castilla-La Mancha ha valorado que el Pacto por la Reactivación Económica y el Empleo ha movilizado, en el marco del diálogo social, 647 millones de euros en apoyo del tejido empresarial y laboral en la región desde su firma a finales de 2021. Así lo ha destacado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante el Encuentro Informativo organizado por Europa Press y Unicaja Banco, en el que ha señalado también la importancia de garantizar la permanencia de los espacios de acuerdo y consenso en la región para continuar haciendo frente con garantías a las situaciones de inestabilidad.
La consejera ha participado en el Encuentro Informativo acompañada por el presidente de CECAM, Ángel Nicolás; el secretario regional de CCOO, Paco de la Rosa; y el secretario regional de UGT, Luis Manuel Monforte; en un encuentro moderado por el delegado de Europa Press en la región, Humberto del Horno. Durante el acto, Patricia Franco ha comenzado analizando el dato de IPC de la región conocido hoy, señalando que sigue siendo preocupante, pero valorando medidas como la subida del SMI, “que puede ayudar a que muchas familias puedan hacer frente en mejor situación a la subida de la inflación, porque puede beneficiar a un tercio de la población asalariada regional”, ha destacado.
Al respecto del hilo conductor del encuentro, el diálogo social en Castilla-La Mancha, la consejera ha destacado la importancia de acuerdos como el Plan Adelante o el Plan de Medidas Extraordinarias dentro de los más de 25 pactos firmados entre el Ejecutivo autonómico y los agentes sociales, “con mayor valor si cabe en los momentos de inestabilidad recientes, en los que hemos alcanzado más de una decena de pactos, acuerdos y estrategias adaptadas a tiempos cambiantes y complejos que, por ejemplo, en el marco de la crisis sanitaria, nos permitió suscribir un acuerdo para el Plan de Medidas Extraordinarias por valor de 231 millones de euros, que triplicamos en su ejecución hasta los 697 millones de euros, con más de 70 líneas de ayuda convocadas, cerca de 80.000 resoluciones de las que 55.000 han ido dirigidas a pymes y autónomos, y con el reconocimiento del Tribunal de Cuentas en la agilización de las ayudas y su llegada a nuestro tejido empresarial”.
Patricia Franco ha valorado especialmente el actual Pacto por la Reactivación Económica y el Empleo, que ha movilizado ya más de 4.000 de los 8.800 millones de euros que prevé en su presupuesto, “y que en los ejes 1 y 2, los dirigidos a la modernización del tejido empresarial y a la formación y mejora del talento y el mercado de trabajo, ha movilizado ya 647 millones de euros”.
Así, la vocación del Gobierno regional es, según la consejera, “seguir alcanzando acuerdos y pactos en contextos ordinarios y extraordinarios, con mayor valor si cabe en estos últimos cuando la sociedad necesita que aquellos que ostentamos su representación estemos a la altura”, al tiempo que ha lamentado que ese sentido de región no haya sido común ni siquiera en los momentos más complejos de la pasada crisis sanitaria, “donde hubo quien sólo pensó en sus intereses personales y en sus réditos políticos”.
Ha agradecido a los grupos políticos de PSOE y Cs que se sumaran al acuerdo entonces, así como a la labor de todos los equipos implicados, tanto del Gobierno regional y la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, como de la patronal y los sindicatos, “su trabajo, dedicación y esfuerzo para que estos acuerdos salgan adelante y se materialicen en nuestra región”.
Dentro de esa capacidad de acuerdos, la consejera también ha destacado esfuerzos normativos como la Ley SUMA o la Ley de Proyectos Prioritarios en la región, “que muestran que hemos mantenido siempre las luces a largo, preocupándonos en poner en marcha medidas que apoyaran la estabilidad y la permanencia de trabajadores, pymes y autónomos en los momentos más complejos, pero también dibujando mejores herramientas para el progreso y el crecimiento económico de nuestra región”.
En esta línea, Patricia Franco ha recordado algunos de los retos que tiene sobre la mesa el diálogo social, como la seguridad y salud en el trabajo, en el marco del Acuerdo Estratégico para la Prevención de Riesgos Laborales; la futura Estrategia de Empleo en la región; o “la necesidad entre todos de hacer una región atractiva para el conjunto de la ciudadanía, pymes, autónomos y población trabajadora”.
“Es fundamental que no vuelvan a desaparecer los espacios de diálogo social en Castilla-La Mancha”, ha señalado Patricia Franco, que ha explicado también que uno de esos retos en el corto plazo será definir las necesidades y prioridades de la región en la adenda de los fondos europeos Next Generation con la que el Gobierno de España espera movilizar 20.000 millones de euros en préstamos e instrumentos de financiación.
“Tenemos ámbitos de mejora que debemos abordar de manera conjunta, como seguir caminando hacia una igualdad real, tanto en el trabajo y en el salario como en los puestos de representación y decisión de nuestra sociedad”, ha dicho la consejera, que ha mostrado el compromiso del Gobierno regional de seguir avanzando también en materia de inclusión social y laboral plena. “Juntos somos más fuertes y cuando trabajamos de manera conjunta tenemos más opciones de crear oportunidades y hacer crecer a nuestra región”, ha finalizado.
