Ofertas de empleo de informático, responsable de administración y responsable de recursos humanos

Estas son algunas de las ofertas de empleo que puedes consultar en la página web del Instituto de Promoción Económica, Formación y Empleo. Este organismo municipal gestiona, además, los planes de empleo y dispone de una Agencia de Colocación. 

RESPONSABLE ADMINISTRACIÓN

EMPRESA: PROYECTOS E INSTALACIONES HOSPITALARIAS

DESCRIPCIÓN:

• UBICACIÓN DEL PUESTO:VALDEPEÑAS (CIUDAD REAL)
• CONTRATO : DURACIÓN DETERMINADA ( CON OPCIÓN A INDEFINIDO)
• Nº DE VACANTES: 1

FUNCIONES:

• RESPONSABLE DE LA CONTABILIDAD
• CIERRE MENSUAL
• CONCILIACIÓN DE BANCOS
• REPORTE A DIRECCIÓN FINANCIERA
• CONTROL DE GETIÓN
• PREPARACIÓN DE INFORMACIÓN PARA AUDITORÍA
• RESPONSABILIDAD SOBRE EL EQUIPO A SU CARGO.

REQUISITOS:

• LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS O DIPLOMADO EN CIENCIAS EMPRESARIALES.VALORABLE POST-GRADO.
• EXPERIENCIA DEMOSTRABLE EN PUESTO SIMILAR
• IMPRESCINDIBLE CONOCIMIENTOS DE LA NORMATIVA CONTABLE Y FISCAL
• DOMINIO PAQUETE OFFICE

FUENTE:INFOEMPLEO.COM

FECHA:03 04 2018

MÁS INFORMACIÓN: https://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/responsable-administracion/ciudad-real/2288178/?utm_source=notificador&utm_medium=email&utm_campaign=notificadorofertas20180403&utm_term=Ofertas&utm_content=b1p0administracion-de-empresas

RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS

EMPRESA: MICHAEL PAGE

DESCRIPCIÓN:

• UBICACIÓN DEL PUESTO: CIUDAD REAL
• CONTRATO:
• Nº DE VACANTES: 1

FUNCIONES:

• DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS ( DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO, CATÁLOGO DE COMPETENCIAS, DEFINICIÓN DEL PLAN ANUAL DE FORMACIÓN, ETC)
• DEFINIR E IMPLANTAR TODOS LOS PROCEDIMIENTOS RELATIVOS AL ÁREA DE RECUROS HUMANOS.
• DEFINICIÓN Y DISEÑO DEL ORGANIGRAMA DE LA COMPAÑÍA.
• COORDINACIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
• REALIZACIÓN DE CUDADRO DE MANDOS Y CONTROL DE KPI,S
• DEFINICIÓN E IMPLANTACIÓN DE LA POLÍTICA RETRIBUTIVA DE LA COMPAÑÍA
• COORDINACIÓN Y SUPERVISIÓN DEL ÁREA DE RELACIONES LABORALES: NEGOCIACIÓN DE CONVENIO , TRATO CON SINDICATOS
• SUPERVISIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL: NÓMINAS, CONTRATACIÓN, ALTAS, BAJAS, INCAPACIDADES, ACCIDENTES DE TRABAJO, GESTIONES CON LA TGSS, ENTRE OTRAS.

REQUISITOS:

• LICENCIATURA EN DERECHO, VALORABLE FORMACIÓN DE POSTGRADO O MÁSTER.
• EXPERIENCIA MÍNIMA DE 5 AÑOS COMO JEFE DE DEPARTAMENTO.
• VALORABLE MANEJO DE ERP SAP.

FUENTE:MONSTER.ES

FECHA:03 04 2018

MÁS INFORMACIÓN:https://ofertas-de-trabajo.monster.es/Responsable-de-recursos-humanos-Ciudad-Real-CLM-ES-Michael-Page/11/193843317?WT.mc_n=olm_sk_feed_Opcionempleo,opcionempleo&jvs=cf,can-19126,can,0

BOLSA DE TRABAJO DE ADMINISTRADOR DEL SISTEMA INFORMÁTICO

EMPRESA:AYUNTAMIENTO VALDEPEÑAS

DESCRIPCIÓN:

• UBICACIÓN DEL PUESTO:VALDEPEÑAS
• PROCESOSELECTIVO:OPOSICIÓN
• PLAZO DE PRESENTACIÓN: 16/04/2018

FUNCIONES:

• PROPIAS DEL PUESTO

REQUISITOS:

• ESTAR EN POSESIÓN DE UNO DE LOS SIGUIENTES TÍTULOS:

• TÉCNICO SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS EN RED
• TÉCNICO SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS (RD 1660/1994)
• TÉCNICO ESPECIALISTA EN INFORMÁTICA DE EMPRESAS, RAMA ADMINISTRATIVA Y COMERCIAL (LEY 14/1970)
• TÉCNICO ESPECIALISTA EN INFORMÁTICA DE EMPRESA, RAMA ADMINISTRATIVA Y COMERCIAL (LEY 14/1970)
• TÉCNICO ESPECIALISTA EN INFORMÁTICA EMPRESARIAL, RAMA ADMINISTRATIVA Y COMERCIAL (LEY 14/1970)

FUENTE: VALDEPENAS.ES           

FECHA: 0304 2018

MÁS INFORMACIÓN: http://www.valdepenas.es/PortalEmpleo/VLDOfertasEmpleo.nsf/voAnexosPorIDPadre/3A848E257F94288CC125826400292E79/$File/BOLSA%20INFORM%C3%81TICO%20VALDEPE%C3%91AS.pdf

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