Durante la mañana del pasado domingo el sindicato CNT ha realizado sendos piquetes informativos en los bares de Ciudad Real con los que mantiene conflictos, la Taberna La Búha y el Buo y el Restaurante Ginos. En el caso de La Búha y el Buo, una trabajadora inició una baja laboral, durante la cual la empresa dejó de abonar su salario, tras lo que se produjo el despido. El sindicato intentó negociar un acuerdo, pero en el último momento la empresa rompió las negociaciones y expresó su deseo de llegar a juicio, según ha informado el sindicato en una nota.
En el conflicto del restaurante Ginos, el juicio fue aplazado hasta mayo, «por lo que sigue pendiente el acoso y posterior despido de una trabajadora». «La mañana, aunque lluviosa en algunos momentos, ha contado con el apoyo de la ciudadanía, que no se ha visto demasiado sorprendida por las condiciones en el sector de la hostelería», concluye el sindicato.
De aquí viene el chiste de trabajas menos que un sindicalista de la CNT
Lastima de un sindicato combativo e histórico. Desgraciadamente algunos dirigentes no supieron llevar bien las riendas. En mi caso me decepcionaron bastante en Puertollano. Y la mayoría son buena gente pero no lo puedes tener como tú cortijo.
Lo que está claro es que si no fuera por los sindicatos mal nos iría a los que trabajadores. Cuando hay problemas corremos a ellos a que nos solucionen la papeleta. Y luego están los típicos que hacen honor al dicho antiguo español de eres mas tonto que un trabajador de derechas. Que defiende una clase a la que no pertenece y que le oprime
Aun así ánimo compañer@s
Vamos a ver, dejad de insultarlos. Esto da igual que sean de derechas y de izquierdas. No veo mal que se quejen si de verdad hay estás injusticias.
No es justo que arruinen así los negocios. Si hay algún problema se recurre a los tribunales de justicia para resolverlos.
Ellos con liberarse y vivir del cuento tienen bastante. Para lo que han quedado los sindicatos. En concreto UGT y CCOO son un atajo de chupópteros al servicio del gobierno, no de los trabajadores.
No es justo que ningún negocio arruine la vida laboral de un trabajador vulnerando sus derechos. Por lo visto no ganan lo suficiente aún defraudando lo que defraudan tanto económicamente como laboralmente, en concreto desde autónomos, pasando por pymes y en mayor medida las grandes empresas. Al país entre todos nos defraudan más de 75.000 millones de euros….casi na,…y luego encima tienen la caradura de despedir sin ton ni son a quienes les levantan sus negocios. No, no es justo. Así que mientras la justicia hace su trabajo por un lado, no debe haber ningún problema en que los sindicatos en defensa de la gente de bien trabajadora y honrada haga también el suyo.
Repito y si luego no se demuestra lo solicitado en los tribunales, quién repara el daño a este negocio. Siempre y digo siempre hay que dejar trabajar a la justicia. Los sindicatos deben hacer valer los derechos de los trabajadores en los tribunales, no con piquetes informativos delante de los negocios. Con estas actuaciones pierde la sociedad. Cuesta mucho dinero, esfuerzo, trámites poner un negocio y mantenerlo, con estas actuaciones a los empresarios se les quitan las ganas de emprender y por tanto de crear empleo y riqueza.
Por todo ello apoyo incondicional a los empresarios y exigencia de respetar los derechos de los trabajadores y a los trabajadores cumplir con sus obligaciones laborales.
Repito, mi apoyo incondicional a que se cumplan los derechos de los trabajadores…también a los empresarios serios y honestos. Y la labor de los sindicatos es la que corresponde. Ningún negocio que cumpla con la legalidad debe temer ninguna acción sindical…y si luego no se demuestra lo solicitado en los tribunales con perjuicio para el negocio pues que el/la empresario/a en cuestión inicie las acciones legales que crea convenientes.
Siendo como es, la hostelería de Ciudad Real, bastante poco escrupulosa en materia laboral en un ruin aprovechamiento de la necesidad de empleo de una juventud abandonada a su suerte, resulta bastante feo ensañarse con unos establecimientos con nombre y apellidos, obviando otros, conocidos por todos, que llevan lustros burlando la ley con total impunidad.
Una persona un trabajador que reclama lo suyo, sus derechos, lo que marca la ley y solo pide que se cumpla es considerado conflictiva problemática antisocial sindicalista come gambas….
Una persona un empresario que niega lo suyo al trabajador,que se salta la ley y no la cumple, y solo niega lo que tiene derecho ese trabajador por ley es una víctima,un gran empresario y hasta algunos dirán que un gran patriota.
Esto es la España de franco y Berlanga. Y así llevamos desde siempre
Ambos casos pendientes de juicio…será un juez el que diga quien lleva razón.Por que tienen que hacer piquetes si todavía no hay sentencia???
Porque una persona que gana un jornal no puede esperar 2 años a que se dicte sentencia el 90% de las veces favorables al trabajador
A ver si se manifiestan alguna vez en la sede del PSOE por traer desde el Gobierno nacional mano de obra del Tercer Mundo que acepta condiciones y sueldos que degradan el mercado laboral y convierten a los obreros españoles en esclavos.
Te equivocas de sede, fueron y siguen siendo empresas de las que meten «dinero negro» al Partido Podrido quienes demandan, trajeron y siguen trayendo personas del mal llamado tercer mundo para beneficiarse económicamente explotándolos, en gran medida en sus empresas de construcción y agrarias. Recuerda….PP.