La Asociación Provincial de Empresarios de la Construcción de Ciudad Real (APEC) y las Federaciones de Construcción de CCOO y UGT han firmado el calendario laboral orientativo de 2019 para el sector de la construcción y obra pública en la provincia de Ciudad Real.
La firma de este calendario, que se enmarca dentro de la mesa negociadora del convenio provincial, trata de orientar y facilitar a las empresas la distribución de la jornada anual de 1736 horas establecidas por convenio a lo largo de todo el año. El convenio de construcción, uno de los más importantes de la provincia por número de trabajadores afectados (según la última EPA en torno a 15.000 trabajadores en toda la provincia), se firmó en febrero de este año tiene vigencia hasta 2021.
El calendario laboral, que no deja de ser orientativo a salvo de acuerdos entre empresas y trabajadores, incluye además la recomendación de que en aquellas jornadas en que las temperaturas sean extremas en los centros de trabajo al aire libre, se adapte el horario de trabajo durante los días de mayor incidencia. Todo ello, además, se verá ratificado en una comisión paritaria del convenio que se celebrará antes del verano, donde las partes negociadoras abordarán más en particular estas recomendaciones para la jornada laboral.
